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New Challenge
On-Demand
Seien Sie kein Statist, sondern Begründer der neuen Spielregeln im Bereich von On-Demand-Verkehr.
Wir sind DONE Deliveries
180 Menschen mit einer Mission:
Make On-Demand Transport Effortless and Affordable.
Wir suchen Menschen, die Sache selbst in die Hand nehmen und mit uns die erste Wahl im Bereich von On-Demand-Verkehr in Europa sein wollen.
Organisationskultur
Werte, auf denen wir unser Team aufbauen
Wir glauben, dass jede Entwicklung mit ständiger Suche nach neuen Lösungen und Überschreiten von Grenzen beginnt. Wir verfallen nie in Routine – Erkundung ist der Schlüssel zur Entdeckung besserer Vorgehensweisen, sowohl bei alltäglichen Aufgaben, als auch bei strategischen Herausforderungen.
Der Markt und die Bedürfnisse der Kunden ändern sich dynamisch, deshalb suchen wir ständig nach Möglichkeiten, um besser als gestern zu sein. Wir optimieren Prozesse, testen Innovationen und führen neue Dienstleistungen ein. Jedes Problem bietet uns eine Chance, sich weiter zu entwickeln und zu verbessern.
Wir haben keine Angst vor Änderungen - gerade sie treiben unseren Erfolg voran.
Wir finden, dass wahre Verantwortung etwas mehr als die Erledigung zugewiesener Aufgaben ist - hierbei handelt es sich um proaktive Maßnahmen und Streben nach Perfektion in jeder Hinsicht. OWN bedeutet, dass wir Probleme und Möglichkeiten zur Verbesserung selbst erkennen und dann handeln, um dieselben Probleme zu lösen, ohne auf Anweisungen zu warten.
Wenn wir sehen, dass ein Prozess nicht optimal funktioniert, verbessern wir ihn. Wenn Sitzungen ihre Effektivität verlieren, schlagen wir Änderungen vor. Wenn die Kommunikation zwischen den Abteilungen unzureichend ist, suchen wir nach besseren Wegen der Zusammenarbeit.
Jeder von uns ist der Führende auf seinem Gebiet.
Wir messen jeden Erfolg an echten Ergebnissen, nicht an dem Ausmaß der Anstrengungen. Jede Handlung hat einen bestimmten Ziel und unsere Projekte werden erst dann abgeschlossen, wenn sie einen echten Mehrwert bieten.
Wir treffen Entscheidungen auf schnelle und wirkungsvolle Art. Für uns ist das Wichtigste, was wir hier und jetzt, mit Blick auf den langfristigen Erfolg erreichen können. Wir streben nach meisterhaften Ergebnissen, die in der Branche Maßstäbe setzen.
Wir legen Wert auf Transparenz auf jeder Ebene: unsere Ziele, Ergebnisse und Strategie sind öffentlich und Fortschritte klar messbar. Wir verschwenden keine Zeit mit unnötigen Diskussionen oder unklaren Berichten - wichtig ist, was tatsächlich funktioniert.
Wir sagen immer nur das, was wir meinen. Unsere Kommunikation ist klar, ohne unnötige Formalitäten. Wenn etwas nicht funktioniert, sprechen wir darüber offen und nehmen Änderungen vor, die es uns ermöglichen, immer weiterzumachen.
Benefits für Sie
Gemeinsam schaffen wir das bestmögliche Arbeitsumfeld.
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Ehrgeiziges Team
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Wir feiern
Inklusivität
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Technologie
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Gruppenversicherung
MultiSport-Karte
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Thementage
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Effektives Onboarding und eindeutiger Entwicklungsweg
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Feedback-Kultur
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Interne und externe Schulungen
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Soziale Verantwortung
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Medizinische Betreuung
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Ohne unnötigen Formalismus
Wie sieht der Rekrutierungsprozess aus?
Analyse von Bewerbungsunterlagen
Kurzes Bewerbungsgespräch
Vorstellungsgespräch
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Ein Tag bei DONE oder Case Study
Entscheidung über die Zusammenarbeit
Berichte aus erster Hand
In der Arbeit bei DONE finde ich eine echte Befriedigung, dass ich an der Entwicklung des Unternehmens aktiv mitwirke.
Es ist einfach gut zu wissen, dass unsere Arbeit zur Verwirklichung der bestimmten Ziele beiträgt und gleichzeitig, durch viele Herausforderungen es uns ermöglicht, neue Fähigkeiten bei sich zu entdecken.
DONE und seine digitale Plattformen sind Paradies zum Experimentieren und zur kontinuierlichen, auch persönlichen Entwicklung.
Ein Potenzial für die Auslandsexpansion eröffnet vor jedem weite Horizonte und Mega-Herausforderungen.
Die Arbeit bei DONE bietet mir eine riesige Möglichkeit, mich weiterzuentwickeln. Ich habe meinen beruflichen Werdegang als Assistentin begonnen, jetzt bin ich für eines der Speditionsteams als Tema Leader verantwortlich.
Für mich ist DONE ein Platz, wo Systeme entstehen, bei denen die neuesten verfügbaren IT-Technologien verwendet werden. Ein Team von erstklassigen Fachleuten, eine gemeinsame Mission und ehrgeizige Projekte lassen mich morgens aufstehen und wissen, dass ich daran teilnehmen möchte!
Entwicklung, Einfluss, Menschen – all dies bringt mich dazu, hier zu sein und zur Entwicklung von DONE beizutragen.
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Ich arbeite bei Done, weil ich die Menschen und Stimmung schätze, die wir gemeinsam schaffen. Dank ihnen weiß ich, dass ich sogar während schwieriger Zeiten auf Unterstützung und Verständnis rechnen kann.
DONE ermöglicht kreatives Denken und dies erlaubt uns, über den Tellerrand hinaus zu schauen und neue Wege zu finden, um Probleme zu lösen.
Ich arbeite bei DONE, weil ich weiß, dass ich mich hier weiterentwickeln kann!
Ich bin von wunderbaren Menschen umgeben, auf die ich immer rechnen kann.
Ich arbeite bei DONE, weil ich Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung schätze, die ich hier finde. Dadurch kann ich meine Fähigkeiten weiterentwickeln und neue Erfahrungen sammeln.
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Specjalista/Specjalistka ds. obsługi Klienta spedycyjnego
FAQ
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